|
Сергей Градюшко: в год 80-летия "Норникеля" в ЗФ проведена масштабная работа по формированию комплексной системы промышленной безопасности
18 декабря 2015 года, пятница, 11:01
|
НОРИЛЬСК. "Таймырский Телеграф" – В год 80-летия ГМК "Норильский никель" в Заполярном филиале компании проведена масштабная работа по формированию комплексной системы промышленной безопасности. В будущем году эта работа продолжится, рассказал заместитель директора ЗФ по промышленной безопасности и охране труда Сергей Градюшко.
"Тема охраны труда, сохранения жизни и здоровья работников – главная в стратегии развития компании. В 2015 году в этом направлении проведена масштабная работа. В частности, мы продолжили внедрять на предприятиях Заполярного филиала корпоративные стандарты безопасности: большое количество работников было вовлечено в проведение поведенческого аудита. Мы запустили информационную систему, которая позволяет наиболее качественно и быстро, без лишних трудозатрат обрабатывать данные. Результаты этой работы представлены на информационных стендах предприятий ЗФ. Каждый может получить общее представление о ситуации в сфере ТБ на его предприятии", – сказал заместитель директора Заполярного филиала.
В юбилейный для "Норникеля" год реализовывался пилотный проект по изоляции источников энергии на Норильской обогатительной фабрике. Помимо работников НОФ обучение прошли специалисты и руководители всех производственных подразделений ЗФ. В наступающем году, рассказал Сергей Градюшко, планируется активно внедрять стандарт по установке на оборудование специальных блокираторов.
"Введен в действие и уже работает стандарт по взаимодействию транспортных средств и пешеходов. Все машинисты самоходного подземного оборудования обучены и протестированы на знание стандарта. Более того, все инженерно-технические работники прошли тестирование по внедренным корпоративным стандартам безопасности. Первым такой экзамен сдал директор Заполярного филиала, продемонстрировав личную приверженность этой серьезной теме. Кроме того, в 2015 году Заполярный филиал сертифицирован на соответствие требованиям международного стандарта по безопасности труда", – подчеркнул руководитель.
Он напомнил, что работник может отказаться от выполнения обязанностей, если его рабочее место не соответствует требованиям безопасности: "Сначала на предприятиях минерально-сырьевого комплекса, а затем на всех остальных переделах ЗФ мы внедрили соответствующую процедуру отказа от работы. Причем в случае обоснованного отказа гарантируется сохранение среднего заработка".
Еще одним важным событием уходящего года стал выпуск для всех предприятий "Норникеля" кардинальных правил безопасности, которые содержат основные требования безопасности и запреты на выполнение работ. В документе учтены самые опасные факторы, которые могут нанести ущерб здоровью работника. "Кардинальные правила внесены в трудовой договор и обязательны к исполнению под строгую ответственность вплоть до увольнения. Процедура действует – к некоторым работникам уже применены крайние меры", – отметил Сергей Градюшко.
"Колоссальная работа сделана по приведению в соответствие требованиям безопасности конвейерного транспорта – это один из самых опасных факторов, которые могут воздействовать на работника. В ЗФ более 700 единиц конвейерного транспорта, для каждой составлен паспорт с указанием безопасных методов работы. И это лишь немногое из того, что сделано в области промбезопасности в этом году", – заявил заместитель директора ЗФ по ПБиОТ.
В наступающем году продолжится внедрение корпоративных стандартов безопасности. Отдельное внимание будет уделено минерально-сырьевому комплексу. "Планируем в первом квартале оснастить все подземные самоходные машины сигнальными системами. Также продолжим обустраивать системы позиционирования связи. Все эти меры должны существенно повысить уровень безопасности на предприятиях. Работа будет продолжаться, планов много, будем их реализовывать. Важно, чтобы и сами работники включились в эту масштабную деятельность. Результат возможен в том случае, если человек понимает, что те же кардинальные правила написаны в первую очередь для него самого. Их неукоснительное исполнение поможет вернуться домой, к семье живым и здоровым. Спрос за соблюдение кардинальных правил также будет самый жесткий", – резюмировал Сергей Градюшко. |
Архив новостей
2019 —
январь176, февраль218, март213, апрель222, май206, июнь207, июль243, август196, сентябрь179, октябрь242, ноябрь212, декабрь71
2018 —
январь262, февраль180, март224, апрель317, май310, июнь290, июль327, август256, сентябрь213, октябрь217, ноябрь216, декабрь172
2016 —
январь231, февраль380, март430, апрель425, май380, июнь279, июль304, август381, сентябрь347, октябрь349, ноябрь352, декабрь371
2015 —
январь207, февраль345, март398, апрель410, май213, июнь303, июль461, август346, сентябрь431, октябрь473, ноябрь376, декабрь460
2014 —
январь108, февраль290, март293, апрель324, май275, июнь233, июль331, август273, сентябрь260, октябрь223, ноябрь268, декабрь353
2013 —
январь279, февраль314, март282, апрель355, май255, июнь144, июль126, август283, сентябрь297, октябрь317, ноябрь279, декабрь208
2012 —
январь105, февраль438, март313, апрель440, май401, июнь257, июль174, август343, сентябрь323, октябрь398, ноябрь352, декабрь325
2010 —
январь248, февраль291, март285, апрель231, май334, июнь312, июль253, август324, сентябрь310, октябрь387, ноябрь474, декабрь538
2009 —
январь199, февраль321, март341, апрель328, май251, июнь245, июль187, август266, сентябрь293, октябрь345, ноябрь290, декабрь239
2008 —
январь284, февраль353, март337, апрель413, май308, июнь324, июль302, август253, сентябрь282, октябрь347, ноябрь313, декабрь408
|
|
 |
|