#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Председатель Законодательного собрания Красноярского края Дмитрий Свиридов провел совещание, посвященное развитию кооперационных связей в крае и созданию логистического центра для обеспечения Норильска и Таймыра сельскохозяйственной продукцией.


На мероприятии обсуждали ценообразование продуктов питания на севере края, о необходимости регулирования тарифов по их доставке воздушным и водными путями, о дефиците мощностей для их долговременного хранения и причинах, вынуждающих предпринимателей покупать сельхозпродукцию за пределами нашего региона. Об этом пишет ИА 1-Line. Поднимались темы сезонности доставки грузов по Енисею, отсутствия специальных контейнеров для транспортировки, в которых продукты не будут портиться.


«В первую очередь необходимо провести мониторинг цен в северных территориях, чтобы появилась исходная информация, от которой можно будет отталкиваться в решении вопроса, – высказал свое мнение Дмитрий Свиридов. – После этого следует сесть за стол переговоров с представителями сетевой торговли и послушать, что они скажут на наши предложения по сбыту сельхозпродукции края и созданию логистического центра. У кого-то есть свои склады, у кого-то их нет – ситуация у бизнеса разная, поэтому следует провести разговор на местах и прийти к некой финансовой модели с учетом логистики».


Спикер ЗС отметил, что к работе необходимо подключить ряд министерств и найти инвестора: «Пока что инвестора, готового вкладывать свои средства в создание логистического центра на Севере, у нас нет. Но я считаю, что такой центр нужен, поскольку он стал бы существенным подспорьем для всех северных поселений».

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – В корпоративном университете «Норильский никель» стартовал очередной этап программы «Специальные агенты безопасности».


Впервые проект реализовали в прошлом году. Тогда обучение прошли 40 старшеклассников, которые летом трудились в трудовых отрядах школьников. Ребята участвовали в тренингах, посещали экскурсии на предприятия, выполняли домашние задания. В этот раз «спецагентами безопасности» станут 60 студентов Норильского политехнического колледжа. Движение начнет свою деятельность в период прохождения ими производственной практики и продлится полтора месяца.





«Для компании очень важен этот проект. Ведь приоритетной целью для всех руководителей подразделений и всех работников является нулевой смертельный травматизм на производстве. Мы очень активно работаем в этой сфере. А движение, которое сейчас начинаете вы, – первый шаг. После этой программы вам будет легче адаптироваться на производстве», – отметила в приветственной речи заместитель директора Заполярного филиала «Норникеля» по персоналу и социальной политике Анастасия Перфильева.





Учебный план «спецагентов» состоит из четырех модулей. Ребятам предстоит изучить статистику травматизма, разобрать пирамиду происшествий. Они узнают о системе «Риск-контроль», научатся проводить динамическую оценку рисков, станут участниками охоты на риски. Особое внимание им придется уделить и развитию своих лидерских качеств, ведь одним из заданий для самостоятельной работы станет привлечение к волонтерскому движению безопасности родных, друзей, знакомых.





Студент четвертого курса, будущий горный техник-технолог Евгений Облак считает, что такая программа будет очень полезна не только при работе на производстве, но и в повседневной жизни: «Зачастую люди невнимательны и безответственны. Перебегают дорогу в неположенном месте. Не смотрят вверх, когда проходят рядом с домами, а ведь там могут нависать ледяные глыбы. Не умеют правильно оценивать риски в непогоду. Скажу честно, мне тоже есть над чем работать. Думаю, этот курс мне поможет».


За каждое выполненное задание «спецагенты» будут получать баллы. В итоге победителей определят как в общем зачете, так и по отдельным номинациям. Например: лучший охотник на риски, лучший специалист по проведению динамической оценки рисков, лучший агитационный плакат и другие. Отличившиеся ребята получат дипломы и подарки.

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Сотрудники ГИБДД и чиновники провели встречу с норильскими пассажироперевозчиками. Поводом для встречи стало ДТП, произошедшее 11 сентября на трассе Норильск – Кайеркан. Водитель пассажирского автобуса не справился с управлением, и «ПАЗ», съехав с дороги, перевернулся. В происшествии пострадали семь человек. Предварительная причина аварии – гололед. Резонанс вызвал тот факт, что водитель покинул место ДТП. Со слов представителя компании-перевозчика, водитель отлучился, чтобы переодеть мокрую одежду. Однако он должен был вызвать на место аварии сотрудников ГИБДД.


«Работу водителей необходимо контролировать! – заявил на встрече начальник Заполярного отдела Сибирского межрегионального управления Государственного автодорожного надзора Александр Кровяков. – Анализ ДТП, произошедших с начала этого года по вине водителей автобусов, осуществляющих перевоз пассажиров регулярными маршрутами, говорит о том, что у нас очень плохо ведется работа с водителями. Особенно в зимний период. С начала года аварийность растет: в январе – одно ДТП, в феврале – два, в марте – два, в мае – три. Лето прошло без ДТП. Но как только выпал первый снег, сразу произошла авария».


По его мнению, причина кроется в некачественной стажировке водителей. Несмотря на большой водительский стаж, работать в условиях Крайнего Севера им тяжело. Особое внимание необходимо обращать на работу в гололед и не забывать о скоростном режиме. Ухудшение погодных условий, будь то снегопад, дождь или туман, ведет за собой определенные трудности в управлении транспортным средством, напомнил эксперт.


Заместитель начальника по транспорту и дорожной деятельности управления городского хозяйства Валерий Цыбульский сообщил, что перевозчиков неоднократно просили обратить внимание на скоростной режим. Руководители предприятий докладывали, инструктажи с водителями были проведены. «Мы не раз общались с руководителями предприятий. Перевозчикам рекомендовалось уделить внимание и техническому состоянию автобусов, осуществляющих пассажирские перевозки», – говорит Цыбульский.


Начальник управления городского хозяйства Константин Купреенко отметил, что жалобы поступают от самих пассажиров. «Объясняйте водителям, что пять минут, которые они пытаются выиграть на маршруте, могут стоить очень дорого», – обратился он к представителям перевозчиков. И сообщил, что в рамках законодательства контроль за работой общественного пассажирского транспорта будет усилен.

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» – Конкурс социальных проектов, направленный на поддержку общественных инициатив и создание условий для устойчивого развития, – компонент благотворительной программы «Мир новых возможностей», которая реализуется «Норникелем» с 2014 года. За пять лет на конкурс поступило 2002 заявки, из которых поддержано 526 проектов на сумму 513,5 млн рублей.


География проектов охватывает все регионы, где расположены активы «Норникеля»: в Красноярском крае это Норильск и Таймырский Долгано-Ненецкий район, в Мурманской области – Мончегорск и Печенгский район, в Забайкальском крае – Чита и Газимуро-Заводский район.


В этом году правила конкурса изменились. В некоторых номинациях увеличились суммы грантов и сроки реализации проектов. Кроме того, появилась новая номинация. В номинации «Полюс Севера» ранее было две подноминации, что создавало неудобства для заявителей. В этот раз приняли решение разбить эту номинацию на две самостоятельные: «Полюс Природы» (экологические акции с увеличением суммы гранта с 500 тыс. рублей до 1 млн рублей) и «Полюс Севера» (развитие арктического туризма, проведение исследований в границах особо охраняемых природных территорий, сумма гранта – до 5 млн рублей).


В свою очередь, в номинации «Полюс добра» (развитие волонтерского движения и помощь наименее защищенным категориям населения) сумма гранта выросла с 700 тыс. до 1 млн рублей.


В номинациях «Полюс будущего» (новые методики и технологии работы с детьми, подростками и молодежью), «Полюс возрождения» (сохранение и возрождение культурного наследия) и «Полюс энергии» (развитие физической культуры и массового спорта) размер гранта увеличен с 1 млн до 1,5 млн рублей.


В номинации «Полюс города» (благоустройство городской среды) сумма изменилась с 5 млн до 6,5 млн рублей, а срок реализации проектов увеличен до двух лет. «Мы приветствуем сложные инфраструктурные проекты, которые при помощи финансовой поддержки «Норникеля» меняют жизнь к лучшему в регионах и городах, где работает компания, – отметила Светлана Ивченко, директор департамента социальной политики компании. – Такие проекты требуют больших усилий и серьезной проработки. Например, при открытии хоккейной площадки целый год уходит только на ее обустройство, а постоянная работа секций начинается только со второго года. Поэтому мы решили улучшить условия конкурса, чтобы наши города могли получить больше от совместной работы компании и инициативных граждан».


Изменения грантового фонда не коснулись двух номинаций: «Полюс роста» (организационное развитие некоммерческих организаций) и «New полюс» (социальные проекты школьников): суммы в них по-прежнему составляют 700 тыс. и 100 тыс. рублей соответственно. Ознакомиться с условиями конкурса можно на сайте «Норникеля» в разделе «Устойчивое развитие» – «Общество» – «Мир новых возможностей». Еще одно нововведение конкурса – подача заявок через онлайн-платформу. Такой способ значительно упростит не только подачу заявок, но и их оценку со стороны экспертного совета.


Итоги конкурса традиционно будут подведены 25 декабря.


В компании сообщают также, что в следующем году «Норникель» направит 155 млн рублей на поддержку общественно полезных инициатив некоммерческих организаций, государственных и муниципальных учреждений, а также корпоративных волонтеров компании: это на 30 млн рублей больше, чем в предыдущие годы.

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» - В городском Дворце культуры состоялась торжественная церемония награждения победителей ежегодного конкурса «Мастер года», который проводится среди линейных руководителей предприятий «Норникеля».


«Мастер года» ежегодно подтверждает значимость профессионалов своего дела, тех, на чьем опыте, навыках и умениях держится производство. Отрадно, что с каждым годом количество участников неизменно растет. Если в 2018-м в борьбу вступали 3095 человек, то в этот раз уже 4164. Финалистами стали 65 лучших представителей 44 предприятий. Традиционно конкурс проходит в два этапа: сначала подразделения определяют не более двух кандидатур для участия в общекорпоративном туре, а затем в финале по результатам экспертизы представленных документов определяют победителей каждой из десяти номинаций.


Открывая торжественную церемонию награждения победителей, директор Заполярного филиала «Норникеля» Николай Уткин отметил: «Конкурс «Мастер года» очень важен для нас прежде всего потому, что благодаря ему выявляются лучшие специалисты. Ведь мастер – он не только профессионал своего дела, он профессионал в любой жизненной ситуации».





По итогам конкурса, звания «Мастер года металлургического производства» удостоен Евгений Полковников, начальник сушильного участка сушильного цеха Медного завода ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель»;


«Мастер года минерально-сырьевого комплекса» – Кирилл Калашников, мастер горный ПУОР №2 рудника «Скалистый» ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель»;


«Мастер года транспортной отрасли» – Руслан Загребаев, начальник участка УБТ колонны №7 АТО «ЦАТК» ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель»;


«Мастер года геолого-маркшейдерской отрасли» – Сергей Шестаков, заместитель главного маркшейдера рудника «Таймырский» ЦМР ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель»;


«Мастер года ремонтной отрасли» – Евгений Журавлев, начальник участка №24 по ремонту и монтажу строительных конструкций ремонтно-строительного треста ООО «Норильскникельремонт»;


«Мастер года материально-технического обеспечения» – Ольга Даниленко, мастер товарного (грузового) участка товароперевалочного цеха №1 ПЕСХ ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель»;


«Мастер года строительной индустрии» – Дмитрий Федчик, начальник смены участка по производству ОПП цеха остеклования труб Блока строительных материалов, конструкций и цемента ООО «Норильский обеспечивающий комплекс»;


«Мастер года обогатительного производства» – Александр Приказчиков, старший мастер производственного участка ИФЦ ТОФ ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель»;


«Мастер года энергетической деятельности» – Анатолий Мостовой, заместитель начальника надеждинской линейной эксплуатационной службы управления магистральных газопроводов АО «Норильсктрансгаз»;


«Мастер года в сфере оказания услуг для обеспечения основного производства» – Ольга Кашлакова, главный специалист отдела научно-технической информации ЦИСП ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель».





Слова признания звучали на праздничном вечере не раз. Приветствуя номинантов, советник директора ЗФ «Норникеля» по минерально-сырьевому комплексу Вадим Леонов отметил, что лучшая благодарность для линейного руководителя – это блестящий результат его работы. «Если доволен остался не только заказчик, но и сам мастер, то это дорогого стоит. Сотрудничать с такими мастерами своего дела – одно удовольствие», - сказал он.





Горный мастер рудника «Скалистый» Кирилл Калашников, не скрывая эмоций, рассказал, что был уверен в своей победев номинации «Мастер года минерально-сырьевого комплекса». Уже пять лет он работает на руднике и за это время накопил немалый послужной список: «Я активно работаю, принимаю участие во многих мероприятиях. На данный момент исполняю обязанности заместителя начальника участка, также исполнял обязанности начальника участка и даже заместителя главного инженера по геомеханике. Я накопил немало опыта и делюсь им с коллегами. Стараюсь быть ценным специалистом».





Ольга Даниленко забрала «Золотые руки» в номинации «Мастер года материально-технического обеспечения». Десять лет она трудится на предприятии «Единое складское хозяйство» мастером товарного (грузового) участка товароперевалочного цеха. «Мне очень нравится моя работа, несмотря на то что она сложная. Коллектив, которым я руковожу, дружный и сплоченный, поэтому у нас все получается. И эта награда – наша общая заслуга», – считает она.


Ценными подарками от «Норникеля» отмечены все финалисты, а победители получили специальный символ проекта – «Золотые руки мастера» и денежную премию в размере 50 тысяч рублей.

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» - Ключевые темы форума – совершенствование законодательной базы, влияние цифровизации на обеспечение безопасности и региональные особенности исполнения государственной политики в сфере транспортной безопасности.


Конференция прошла в Казани, сюда съехались представители законодательной и исполнительной власти, руководители надзорных органов, транспортных предприятий, а также ведущих российских компаний, обладающих разветвленной транспортной инфраструктурой.


От «Норникеля» в событии приняли участие представители ведущих предприятий транспортной инфраструктуры компании – Заполярного и Мурманского транспортных филиалов, Енисейского речного пароходства, авиакомпании NordStar, компании «Норильскгазпром». Как отметил директор департамента корпоративной безопасности ГМК Роман Гудов, такая многочисленная делегация свидетельствует о приоритетности задач обеспечения безопасности, стоящих перед компанией. «Норникель» придает первостепенное значение вопросам безопасности транспортной инфраструктуры, обеспечивающей бесперебойную работу всех производственных, логистических и сбытовых цепочек наших предприятий, – сказал он. – В свою очередь, устойчивое функционирование компании – один из факторов развития национальной экономики и социально-экономического роста регионов присутствия его предприятий. И, отмечая существующие проблемы в сфере транспортной безопасности (в первую очередь с точки зрения законодательного обеспечения), компания ведет активную работу по решению насущных задач на региональном уровне в рамках государственно-частного взаимодействия».


Гудов подчеркнул, что в группе компаний действует специальная корпоративная политика в сфере транспортной безопасности. И опыт «Норникеля» будет интересен и полезен не только собственно транспортникам, но и широкому кругу специалистов и экспертов в сфере корпоративной защиты и общественной безопасности. «В контексте нынешнего форума нас очень интересуют подходы Татарстана к организации комплексной системы ситуационных центров, поскольку именно в условиях цифровой трансформации экономики именно в этом направлении мы видим будущее развития и общественной, и корпоративной систем безопасности объектов и людей», – сказал он.

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» - Сотрудники НТЭК побывали в шоу-руме «Серного проекта» и увидели его в действии. Работников удивили современные технологии, которые дают расширенное представление о масштабной экологической программе компании.


Демонстрационный зал, расположенный на территории Надеждинского металлургического завода, оборудован по последнему слову техники. Здесь можно изучать детальные архитектурные макеты и с помощью элементов дополненной реальности получать информацию о проекте и технологии переработки серосодержащих газов. «Макеты у нас обновляются. Есть макет, который мы оставили в качестве информационного – на нем показано, каким путем мог развиваться «Серный проект». Это проект по производству элементарной серы на Надеждинском металлургическом заводе. В связи с высокими рисками от него отказались в пользу концепции производства серной кислоты и ее последующей нейтрализации при помощи известняка с получением гипса. Соответственно, был изготовлен новый стенд», – рассказал Андрей Лапшин, главный специалист проектного офиса по реализации «Серного проекта».





Сотрудники НТЭК остались под большим впечатлением от презентации. «Это самый современный демонстрационный зал в Норильске. Очень впечатлили технологии, которые позволили продемонстрировать этот экологический проект. На некоторое время вновь почувствовала себя ребенком, было очень забавно наводить планшет и видеть на экране химико-физические процессы», – поделилась впечатлениями Александра Сморыго, начальник отдела социальных программ и корпоративных мероприятий.





«Серный проект» – крупнейшее экологическое мероприятие «Норникеля», не имеющее аналогов в мире. Его конечная цель – сокращение выбросов диоксида серы в Заполярном филиале не менее чем на 75% к 2023 году до предельно допустимого уровня. Проектом предусматривается строительство установок по утилизации богатых диоксидом серы газов на Надеждинском металлургическом заводе, а также модернизация мощностей по улавливанию диоксида серы на Медном заводе. Планируется также закрытие наиболее «грязных» производственных мощностей с трудноутилизируемыми отходящими газами на Медном заводе, находящемся в непосредственной близости к жилой зоне. Проекты комплексной программы снижения выбросов диоксида серы основываются на отечественных технологиях. До конца 2022 года компания планирует инвестировать в реализацию «Серного проекта» не менее 2,5 миллиарда долларов.

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» - Сегодня в Красноярске торжественно наградят почетных доноров России. В Норильске это высокое звание в 2017 году получили 78 человек, в 2018-м – 40, в нынешнем году к награде представлены 28 человек и еще 20 будут представлены до конца года. Этого количества хватает, чтобы обеспечить медучреждения города в полном объеме.


Основные потребители Красноярского краевого центра крови №2 – отделения гематологии и хирургии городской больницы, а также другие медицинские учреждения Норильска и Дудинки. План по заготовке крови складывается из запросов по потреблению больниц Норильска и Дудинки.





«Донорскую кровь мы разделяем на компоненты: плазму и эритровзвесь. При необходимости (по заявке) специальным аппаратом Haemonetics MCS+ получаем тромбоциты, – рассказал «Таймырскому телеграфу» главный врач Красноярского краевого центра крови №2 Алексей Пузовик. – Работаем по принципу один донор – один больной».


Кровь для реципиента подбирают персонально, с учетом резус-фактора и фенотипа (подробная характеристика особенностей крови больного). В месяц примерно 800 доноров сдают кровь для нужд пациентов больниц. По количеству в среднем за этот промежуток времени получается собрать 350–370 литров крови.


Как отметил Алексей Пузовик, нехватки в людях, желающих поделиться своей кровью, на сегодня в Норильске нет. В картотеке Красноярского краевого центра крови №2 числится порядка 2600 действующих доноров, и с естественной миграцией населения происходит ротация 500 – 600 человек в год.


«Мы очень благодарны донорам Большого Норильска за сотрудничество, – признался главный врач центра крови №2. – Особенно людям с редкой группой крови, фенотипом и резус-фактором. Бывают случаи, когда кровь требуется срочно. Порой это происходит в выходные и ночью. Мы обращаемся к нашим донорам, и они приезжают по первому зову даже из Талнаха и Кайеркана, бывает, в новогодние праздники. Не зная, кому адресована их кровь, но понимая, что она нужна больному срочно. Доноры всегда ответственно относятся к делу».

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» - Подопечные Евгения Куксевича переиграли московский КПРФ со счетом 3:2. Отметим, что норильчане повели в три мяча еще в первом тайме. Голами отметились Владимир Гончаров, Темирлан Алибеков и Руслан Кудзиев.


«Такие игры зритель очень ждет, ведь встречаются две равноценные классные команды, которые показывают на площадке красивый динамичный, быстрый футбол, – отметил Евгений Куксевич, главный тренер МФК «Норильский никель». – Что касается нашей игры, то у нас очень большой процент реализации задуманного». По мнению главного тренера МФК КПРФ Бесика Зоидзе, их план на игру работал в первом тайме, то, что хотели, осуществляли: «Но если не ты наказываешь, то тебя. Нас и наказали за наши ошибки в первом тайме. Очень плохо, что после первого пропущенного мяча мы потеряли игру».


Во второй игре, прошедшей на площадке в Климовске, мини-футбольный клуб «Норильский никель» уступил московскому КПРФ. Матч завершился со счетом 6:1, единственный гол на счету Владислава Шаяхметова. Таким образом, во втором туре норильчане и коммунисты поделили очки, одержав по одной победе.





Как пояснил на послематчевой пресс-конференции главный тренер МФК КПРФ Бесик Зоидзе, у его команды не было как паники от проигрыша, так и эйфории от победы. В свою очередь старший тренер МФК «Норильский никель» Алексей Попов, говоря о втором матче тура, отметил: «У нас не получилось выдержать давление. В принципе, мы долгое время ни в чем не уступали, создавали моменты. Но не справились, пропустили. Во втором тайме попытались вернуться в игру, забили один хороший трудовой гол, были еще моменты. Получилось так, как получилось. Нужно сделать определенные выводы и двигаться дальше. Чемпионат длинный, игр впереди много, сложных ситуаций будет предостаточно».


Следующий тур МФК «Норильский никель» проведет в Сыктывкаре, где встретится с ФК «Новая генерация».

#НОРИЛЬСК. «Таймырский телеграф» - Городской центр культуры – это исторический объект и точка притяжения для норильчан, интересующихся культурой. Здесь проходят концерты, спектакли и торжественные мероприятия, занимаются юные танцоры, вокалисты и кавээнщики – всегда кипит жизнь. Логично, что здание ГЦК – особый объект для инспектирующих органов. Так, в прошлом году по предписанию Госпожнадзора здесь сняли горючую отделку фасада.


В этом году здесь продолжается комплексный ремонт, на объекте задействовано четыре подрядчика. Как сообщил «Таймырскому телеграфу» начальник управления капитальных ремонтов и строительства (УКРиС) Дмитрий Самородов, на входе в ГЦК устраивают въездной пандус для маломобильных групп населения. В так называемой хореографической части меняют паркет, заменена большая часть оконных блоков. Уже завершены работы по усилению несущих конструкций в подполье, специальными составами усилены несущие конструкции.


Комплексный ремонт продолжится и в следующем году. Так, в 2020-м приступят к замене системы вентиляции ГЦК – тоже по требованию инспектирующих органов. Дмитрий Самородов отметил, что эта работа потребует времени. В целом, отметил он, работа идет по графику, основная часть задач, которые необходимо выполнить до наступления холодов, выполнена.